LP CCP -

Transforme os seus melhores colaboradores nos seus melhores formadores com a Formação Pedagógica Inicial de Formadores (CCP)

FORMAÇÃO PEDAGÓGICA INICIAL DE FORMADORES (CCP)

O conhecimento da sua empresa está a ser bem transmitido?

Muitas organizações perdem capital intelectual valioso por não disporem de profissionais capacitados para ensinar. Com o CRIAP Business, as suas equipas desenvolvem competências pedagógicas para transformar conhecimentos técnicos em planos de formação estruturados, eficazes e certificados.

O Certificado de Competências Pedagógicas valida as capacidades do formador, garantindo que possui os conhecimentos e habilidades necessários para promover uma aprendizagem eficaz, adaptada às necessidades dos formandos, abrangendo o planeamento, a execução e a avaliação das sessões de formação.

Benefícios

Vantagens competitivas para o seu negócio

Autonomia Formativa

Reduza custos com consultoras externas ao criar uma bolsa de formadores internos certificados.

Cumprimento Legal

Garanta que a sua formação interna é reconhecida e contabilizada para as 40 horas anuais obrigatórias de formação contínua.

Padronização de Processos

Assegure que todos os colaboradores aprendem da mesma forma, seguindo as melhores práticas pedagógicas.

Soluções à Medida

Adaptamos o programa e o calendário às necessidades específicas e à disponibilidade das suas equipas.

Competências Adquiridas

O que os seus colaboradores vão dominar

Preparar e planificar unidades de formação alinhadas com os objetivos da organização.

Aplicar técnicas que permita adaptar a linguagem, ritmo e argumentos a contextos de liderança, negociação, mediação, gestão de equipas e comunicação institucional.

Utilização de plataformas colaborativas e recursos didáticos multimédia.

Aprender a medir a eficácia da formação e o retorno das aprendizagens.

Diferenciação CRIAP Business

Porquê confiar no CRIAP Business?

O CRIAP Business destaca-se pelo corpo docente qualificado e experiente, oferecendo uma formação centrada no formando, com teoria e prática através de simulações e estudos de caso.

O CRIAP Business investe em tecnologia e infraestrutura, proporcionando recursos didáticos avançados, como plataformas de e-learning e ferramentas interativas, tornando a formação dinâmica e ligada ao contexto real das empresas.

O CRIAP Business oferece várias modalidades de formação, incluindo opções presenciais, à distância e à medida adaptando-se às necessidades de cada empresa e formando.

Testemunhos

Quem confia no CRIAP Business

(...) O contributo prestado pelo serviço do Instituto CRIAP na difusão do evento através do Live Streaming permitiu que as considerações e conhecimento apresentados chegassem a um número considerável de participantes, e com grande qualidade. (...)

(...) Destacamos a habilidade do Instituto CRIAP em interpretar as nossas necessidades aliada à capacidade de adaptação e entrega de uma solução totalmente alinhada com a nossa imagem, valores corporativos e posicionamento de mercado desejado (...)

(...) A disponibilidade do CRIAP em atender às nossas solicitações, a flexibilidade para se adaptar aos standards corporativos da empresa e requisitos colocados bem como o profissionalismo com que sempre nos receberam foram sem dúvida uma mais valia. (...)

(...) O CRIAP apareceu em boa hora, com disponibilidade e com muita vontade de encontrar uma solução para o nosso problema, tendo acabado por nos dar também apoio na definição e lançamento da nossa plataforma MOODLE. (...)

CRIAP BUSINESS

O que é o CRIAP Business?

O Instituto CRIAP é uma instituição portuguesa de formação que atua nas áreas das ciências humanas, sociais e da saúde, com especial destaque para a psicologia e a saúde mental. Está em funcionamento desde 2007 e dedica-se a formar e especializar profissionais nestas áreas.

O CRIAP Business é a área do Instituto CRIAP focada na formação e serviços dirigidos a empresas e organizações, ou seja, funciona como a vertente corporativa e empresarial do CRIAP.

Ao focar-se nas competências específicas e nos objetivos de cada colaborador da empresa, este tipo de solução maximiza o retorno do investimento em formação profissional.

Assumimos o compromisso de formar mais e melhores profissionais. Formamos hoje, os líderes de amanhã.

Dúvidas?

Dúvidas frequentes

Para que serve o CCP Formador?

O Certificado de Competências Pedagógicas valida as competências pedagógicas do formador, assim como assegura que o mesmo possui os conhecimentos e habilidades necessários para promover uma aprendizagem eficaz e adaptada às necessidades dos formandos: planeamento, execução e avaliação das sessões de formação.
Além disso, é a certificação que permite legalmente o exercício da atividade profissional enquanto formador.

Existem pré-requisitos para obter o CCP?

Para obter o CCP, é necessário que os candidatos reúnam as seguintes condições:

Possuir uma qualificação de nível superior;
Se tem o 12º ano de escolaridade, deve ter pelo menos 5 anos de experiência profissional comprovada;
Dominar uma série de competências, pessoais e sociais, relacionadas com a atividade de formador: boa capacidade de comunicação, facilidade para trabalho em equipa, de acordo com o público-alvo, espírito de iniciativa e flexibilidade, criatividade para a conceção de materiais pedagógico-didáticos, autonomia no trabalho, capacidade para cumprir os objetivos gerais de cada formação, entre outras competências revelantes;

Podemos realizar a formação nas nossas instalações?

Completamente. Através da vertente “À Medida” do CRIAP Business, podemos deslocar os nossos formadores à sua empresa ou realizar a formação num formato b-learning/presencial, adaptando o calendário à vossa disponibilidade.

Esta formação conta para as 40 horas anuais obrigatórias?

Sim. Sendo uma formação certificada, as horas investidas pelos colaboradores contabilizam para o cumprimento da obrigatoriedade legal de formação contínua prevista no Código do Trabalho.

Existe um número mínimo de colaboradores para uma edição corporativa?

Temos soluções flexíveis. Podemos integrar colaboradores individuais em turmas interempresas ou criar uma edição exclusiva para a sua organização se houver um grupo constituído.

Como é feita a avaliação?

A avaliação é contínua e inclui simulações pedagógicas (iniciais e finais), onde cada colaborador demonstra as competências adquiridas através de uma sessão de formação real, recebendo feedback direto dos especialistas.

Qual é a validade do Certificado de Competências Pedagógicas?

O Certificado de Competências Pedagógicas é um documento vitalício.

Invista na autonomia da sua organização

Não deixe que o conhecimento crítico da sua empresa se perca. Capacite hoje os seus líderes e especialistas para que eles possam formar as gerações de amanhã.

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