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FORMAÇÃO

RECRUTAMENTO INCLUSIVO

Com a Formação em Recrutamento Inclusivo, as suas equipas vão adquirir conhecimentos estratégicos e ferramentas práticas para desenhar, aplicar e monitorizar processos de recrutamento e seleção baseados na diversidade, equidade e inclusão (DEI).

Esta formação alia fundamentos de gestão de pessoas, psicologia organizacional e responsabilidade social a metodologias modernas de seleção inclusiva.

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Destinatários
e requisitos

A Formação em Recrutamento Inclusivo destina-se a empresas das áreas da Gestão, Recursos Humanos e setores de atividade que pretendam capacitar as suas equipas e colaboradores com boas práticas de diversidade e inclusão corporativa.

Vantagens
competitivas

Com a Formação em Recrutamento Inclusivo os seus colaboradores ficam capazes de:

  • Alinhada com as normas europeias de igualdade e inclusão laboral;
  • Foco em práticas de recrutamento acessíveis e imparciais;
  • Integração de estratégias de comunicação inclusiva;
  • Aplicável em contextos empresariais e sociais;
  • Corpo docente com experiência em gestão de diversidade;
  • Formação essencial para políticas ESG e responsabilidade social.

Plano de
formação

A Formação em Recrutamento Inclusivo trata-se de uma formação abrangente, composta pelos seguintes módulos:

  1. Fundamentos do Recrutamento Inclusivo;
  2. Políticas, Ferramentas e Cultura Organizacional;
  3. Viés Inconsciente e Barreiras ao Acesso;
  4. Práticas de Recrutamento Inclusivo;
  5. Implementação e monitorização de políticas inclusivas;