Com a Formação em Liderança e Gestão de Pessoas em RH, as suas equipas vão adquirir ferramentas para liderar, motivar e desenvolver equipas de forma estratégica, alinhando gestão de pessoas com objetivos organizacionais.
Esta formação aborda liderança situacional, comunicação eficaz, gestão de desempenho e desenvolvimento de talentos.
À medida
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Procura uma solução totalmente personalizada?
O CRIAP Business ajuda-o a definir um plano de formação à medida das necessidades da sua empresa e das suas equipas.
A Formação em Liderança e Gestão de Pessoas em RH destina-se a empresas das áreas da Gestão, Recursos Humanos e setores de atividade que pretendam capacitar as suas equipas e colaboradores para liderarem equipas de forma eficaz, melhorarem a performance e reterem talentos estratégicos.
Vantagens competitivas
Com a Formação em Liderança e Gestão de Pessoas em RH os seus colaboradores ficam capazes de:
Desenvolver liderança estratégica em RH;
Motivar e gerir equipas de forma eficaz;
Implementar políticas de desenvolvimento de talentos;
Criar cultura de engagement e alta performance.
Plano de formação
A Formação em Liderança e Gestão de Pessoas em RH trata-se de uma formação abrangente, composta pelos seguintes módulos:
Fundamentos da liderança em RH
Comunicação e gestão de conflitos
Avaliação de desempenho e feedback
Desenvolvimento de talentos e planos de carreira
Retenção e engagement de colaboradores
Estudos de caso e exercícios práticos
Plano estratégico de liderança em RH
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