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FORMAÇÃO

CONTROLO DE GESTÃO

Com a Formação em Controlo de Gestão, as suas equipas vão adquirir conhecimentos e competências necessárias ao desenho e implementação de um sistema de controlo de gestão estratégica.

Esta formação aborda planeamento estratégico, centros de responsabilidade, avaliação de desempenho e sistemas de apoio à decisão.

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Destinatários
e requisitos

A Formação em Controlo de Gestão, destina-se a empresas das áreas de Gestão, Recursos Humanos e setores de atividade que pretendam capacitar as suas equipas e colaboradores para monitorizarem desempenho, tomarem decisões informadas e otimizarem processos internos, garantindo alinhamento estratégico e eficiência operacional.

Vantagens
competitivas

Com a Formação em Controlo de Gestão, os seus colaboradores ficam capazes de:

  • Compreender a importância do conhecimento do processo de negócio para um adequado planeamento;
  • Reconhecer os sistemas de controlo de gestão de uma organização e interpretar os principais indicadores de desempenho;
  • Identificar e aplicar um conjunto de metodologias no âmbito do controlo de gestão;
  • Descrever os instrumentos de mensuração, controlo e responsabilização;
  • Analisar os diferentes modelos de reporting

Plano de
formação

A Formação em Controlo de Gestão, trata-se de uma formação abrangente, composta pelos seguintes módulos:

  1. Introdução e Enquadramento do Controlo de Gestão;
  2. Planeamento Estratégico, Controlo e Desvios;
  3. Centros de Responsabilidade e Avaliação de Desempenho;
  4. Avaliação de Desempenho e EVA;
  5. Sistemas de Apoio à Tomada de Decisão;
  6. Análise de Desvios e Responsabilização.